Par Alcofribas NASIER, rédaction ASSPRO
Les
responsables de l’ASSPRO ont demandé à Thierry MILLOUR, qui a dirigé le
cabinet de recrutement TELLIGENCE, de mettre en œuvre un nouveau
service de conseil à ses membres, non cadres ou cadres, en recherche
d’un travail.
Il ne s’agit pas de reproduire les multiples ateliers de création de Cv proposés par les institutions et organismes d’accompagnement vers l’emploi mais d’aller au fond de la problématique. Au delà de la forme graphique et des normes banalement reproduites : « mon cv exprime-t-il véritablement mes capacités et mes potentiels ? Suis-je en phase avec les réalités du marché du travail ? ».
Thierry MILLOUR se veut offensif. «
J’apporte une vision 360° sur le Curriculum et souhaite provoquer chez
mon interlocuteur des interrogations, avec une prise de hauteur sans
complaisance, qui lui permettront d’être plus exigeant, plus performant
et plus percutant vis-à-vis des cabinets de recrutement ou d’un
entrepreneur ( futur N+1). »
Ce service est rendu sous 72h avec une démarche particulièrement simple. Une participation minime est demandée.En savoir plus